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Lernen Sie die Cybersicherheit hautnah kennen

Cybersecurity ist das letzte Mittel eines Unternehmens, um die Risiken von Cyberangriffen zu begrenzen. Erfahren Sie, wie viele Probleme Sie mit Cybersecurity verhindern können.

Öffnen Sie Ihre Augen für die Cybersicherheit

Die Unternehmensleitung drückt oft ein Auge zu, wenn es um die Cybersicherheit geht, was auf Kosten der Sicherheit des Unternehmens und seiner Kunden geht. Öffnen Sie Ihre Augen und übernehmen Sie die Kontrolle über Ihre Cybersicherheit.

Nichts ist, wie es scheint

Nichts ist so, wie es scheint, auch nicht im Internet. Ein scheinbar harmloser Link oder eine freundliche, aber dringende Aufforderung der Steuerbehörden zur schnellen Überweisung einer Zahlungsaufforderung - alles kann eine Falle sein.

Riskieren Sie nicht die Sicherheit von sich selbst und Ihren Kunden

Es ist gut möglich, dass auch Ihr Team nicht genug über Cybersicherheit weiß. Das ist besorgniserregend, denn Sie gefährden damit nicht nur Ihr Unternehmen, sondern auch Ihre Kunden. Schauen Sie sich um und finden Sie gemeinsam mit Ihrem Team heraus, wie Sie Ihre Cybersicherheit verbessern können.

Prioritäten setzen security awareness

Ihre security awareness ist die Priorität von Guardey. Mit der Guardey-Schulungsplattform für das Bewusstsein für Cybersicherheit lernt Ihr Team alles über Cybersicherheit.

WARUM GAMIFICATION?

Spiel läuft

Eine nachhaltige Verhaltensänderung lässt sich nicht automatisch erreichen. In der Praxis erfordert dies eine Menge Training und Wiederholungen. Aber wie stellt man sicher, dass jemand motiviert ist, ein neues Verhalten zu lernen? Und während dieses Prozesses engagiert bleibt? Unsere Schulungsplattform Security Awareness bietet eine ausgewogene Lernerfahrung, die zu einem Umfeld der kontinuierlichen Verbesserung beiträgt.

Security Awareness Ausbildung

Wöchentliche Herausforderungen

Erweitern Sie Ihr Wissen mit unseren wöchentlichen Aufgaben, die in 2-3 Minuten erledigt werden können, um unangenehme Situationen zu vermeiden.

  • Ihre Mitarbeiter gründen ihr eigenes fiktives Unternehmen, das sie vor Online-Bedrohungen schützen müssen.
  • Die einzelnen Herausforderungen sind Teil eines Moduls. Die Themen aus den Modulen bleiben im Gedächtnis, weil sie regelmäßig wiederkehren.
  • Wenn eine neue Aufgabe bereit ist, erhält der Mitarbeiter eine Benachrichtigung und eine E-Mail.
  • Jeden Monat gibt es neue Herausforderungen in verschiedenen Sprachen.
Kopieren der Rangliste

Bestenliste

Das Leaderboard dient dazu, das Engagement der Mitarbeiter aufrechtzuerhalten.

  • Die Mitarbeiter erhalten Geld für die erfolgreiche Bewältigung von Herausforderungen, und ihr Imagewert steigt.

  • Je nach Leistung werden sie in verschiedene Stufen eingeteilt. Je nach Stufe werden die Herausforderungen anspruchsvoller.

  • Auf einer Rangliste können Sie sehen, wo Ihre Mitarbeiter sowohl innerhalb des Unternehmens als auch weltweit stehen.

Gemeinsam mehr erfahren

Fordern Sie eine Demo an, und wir zeigen Ihnen unsere Schulungsplattform für Cybersecurity Awareness und unser Lernmanagementsystem, mit dem Sie das Lernerlebnis individuell gestalten können.

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Überblick über die Herausforderung
Errungenschaften

Errungenschaften

Die Erledigung von Aufträgen hilft den Mitarbeitern, motiviert zu bleiben und ihre Ziele zu erreichen.

  • Es ist möglich, mehr als hundert Erfolge zu haben.

  • Erzielen Sie Leistungen, die nur Ihr Unternehmen erreichen kann.

Dashboard

Zeigen Sie jeden Analysebericht auf dem Dashboard an. Mitarbeiter können ihre Analysen einsehen, aber auch Administratoren können die Gesamtdaten Ihres Unternehmens sehen.

  • Bewertung der Entwicklung der Nutzer.

  • Bewerten Sie das Qualifikationsniveau der Benutzer und laden Sie Zertifizierungen herunter.

  • Erhalten Sie wöchentliche oder monatliche zusammenfassende Berichte, um auf dem Laufenden zu bleiben.

  • Exportieren Sie jede Analyse.

Politiken

Erstellen und ändern Sie die Guardey-Richtlinien speziell für Ihr Unternehmen oder eine ausgewählte Gruppe.

  • Sie können die Standardeinstellungen für Ihr Unternehmen als Ganzes oder nur für eine bestimmte Gruppe ändern, indem Sie sie überschreiben.

  • Nutzen Sie die Informationen, um Probleme zu lösen oder Ziele zu erreichen.

  • Wählen Sie die Bereiche, in denen Ihr Unternehmen am meisten gefährdet ist.

Tauchen Sie tief ein

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