Over Afvalzorg
Afvalzorg is een afvalverwerkingsorganisatie met 120 medewerkers verspreid over zeven locaties in Nederland, met het hoofdkantoor in Assendelft. Als essentiële organisatie moet Afvalzorg voldoen aan de NIS2-richtlijn, die strenge cybersecurity maatregelen voorschrijft, waaronder Security Awareness Training.
De uitdaging: Voldoen aan de NIS2-vereisten
Als essentiële organisatie moet Afvalzorg voldoen aan de NIS2-richtlijn, een Europese regelgeving gericht op het verbeteren van cybersecurity in kritieke sectoren. Een van de belangrijkste vereisten onder NIS2 is ervoor zorgen dat medewerkers continu getraind worden in security awareness.
Niels Olijerhoek, IT Advisor bij Afvalzorg, erkende de noodzaak van een oplossing die medewerkers zou betrekken en tegelijkertijd aan de compliance vereisten zou voldoen: “Als essentiële organisatie moeten we voldoen aan de NIS2-richtlijn. Deze richtlijn vereist dat we onze medewerkers up-to-date houden met onze security policies en hun security awareness trainen.”
De oplossing: Boeienende, korte en toegankelijke training
Om effectief aan de NIS2-vereisten te voldoen, zocht Afvalzorg een Security Awareness Training oplossing die boeiend, efficiënt en eenvoudig te implementeren was. Ze kozen Guardey vanwege de gamified aanpak, die bestaat uit korte, toegankelijke challenges die niet aanvoelen als een last voor medewerkers.
Niels legt uit hoe ze bij Guardey terechtkwamen: “Al vroeg begrepen we dat we een gamified oplossing zoals Guardey wilden gebruiken. We wilden dat de training sessies kort en krachtig waren. We waardeerden ook de leuke look and feel van Guardey. Bovendien was Guardey betaalbaar en paste het gewoon binnen ons budget.”
De resultaten: Verhoogde awareness en proactieve betrokkenheid
Sinds de implementatie van Guardey heeft Afvalzorg een aanzienlijke verbetering opgemerkt in de betrokkenheid van medewerkers bij cybersecurity onderwerpen. Medewerkers zijn proactiever geworden in het stellen van security-gerelateerde vragen, een duidelijke indicatie dat de training het beoogde effect heeft. “We krijgen steeds meer opmerkingen van medewerkers die vragen stellen over onze cybersecurity. Bijvoorbeeld of een bepaalde e-mail veilig is of dat ze een persoonlijk device voor werk kunnen gebruiken. We hebben hierin een duidelijke toename gezien, en dat is precies waar het om draait,” zegt Niels.
Voor Niels zijn de insights van Guardey bijzonder waardevol gebleken. Hij kan de participatiegraad monitoren, prestaties vergelijken met wereldwijde benchmarks en onderwerpen identificeren die extra aandacht behoeven. “In de insights sectie kan ik zien hoe het team presteert ten opzichte van wereldwijde benchmarks. Het was goed om te zien dat we voor de meeste onderwerpen rond die benchmark presteren. Als ik zie dat we iets minder presteren op een specifiek onderwerp, kan ik ervoor zorgen dat ik in de toekomst wat meer aandacht aan dat onderwerp besteed,” zegt Niels.
Daarnaast voegt de leaderboard-functie van Guardey een vriendelijk competitief element toe dat medewerkers motiveert om betrokken te blijven bij de training. Niels: “In de toekomst overwegen we de vriendschappelijke competitie te stimuleren door de seizoenswinnaars te vieren.”
Eenvoudig beheer en naadloze implementatie
Een van de belangrijkste voordelen voor Afvalzorg is de minimale tijd die nodig is voor het beheer van het platform. Zodra medewerkers zijn onboarded, werkt Guardey met minimale administratieve inspanning. “Admin zijn voor Guardey kost me nauwelijks tot geen tijd. Zodra alles draait, ontvangen gebruikers wekelijks een e-mail die hen attendeert op de nieuwe challenge die voor hen klaarstaat. Het enige dat me wat tijd kost, is het monitoren van de participatie en prestaties van mensen,” zegt Niels.
Laat hackers je niet te slim af zijn
Zorg ervoor dat je medewerkers voorbereid zijn om security threats te herkennen met Guardey. Start vandaag nog je gratis proefperiode van 14 dagen.
